Se aprueba el incremento retributivo del 0,5% vinculado al incremento del PIB de 2023
Se aprueba, con efectos de 1 de enero de 2023, el incremento retributivo complementario del 0,5 por ciento, vinculado a la evolución del Producto Interior Bruto (PIB) nominal en el año 2023.
En los Presupuestos Generales del Estado para el año 2023 se señalaba la posibilidad de un incremento adicional, máximo del 0,5%, en las retribuciones del personal al servicio de la Administración y con efectos de 1 de enero de 2023 condicionado al:
- Incremento vinculado a la evolución del Índice de Precios al Consumo Armonizado (IPCA) superior al 6%.
- Incremento vinculado a la evolución del Producto Interior Bruto (PIB) nominal en el año 2023, igual o superior al estimado por el Gobierno.
En cumplimiento de la Ley de Presupuestos 2023 se procede a actualizar las retribuciones del personal al servicio de la Administración General de Castilla y León con efectos retroactivos a 1 de enero de 2023
ORDEN PRE/173/2024, de 4 de marzo, por la que se publican las retribuciones del personal al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos para el año 2023, en aplicación del incremento retributivo del 0,5% establecido por el artículo 19.dos.2.b) de la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023, relativo al incremento del PIB.
Incremento-Retributivo-PIB-2023 (BOCyL pdf)
https://stecyl.net/wp-content/uploads/2024/03/Incremento-Retributivo-PIB-2023-BOCYL-D-06032024-1.pdf